¿Está tu empresa lista para tramitar el REA?
Responde a estas 6 preguntas y te diremos en menos de 2 minutos si tienes todo lo necesario para inscribirte en el Registro de Empresas Acreditadas.
1. ¿Tu empresa va a ser contratada o subcontratada para realizar trabajos en una obra de construcción en España?
El REA es obligatorio para toda empresa que participe como contratista o subcontratista en obras de construcción. No afecta a empresas que solo suministran materiales o prestan servicios administrativos sin presencia en obra.
Si tu empresa no ejecuta trabajos en obra como contratista o subcontratista, la inscripción en el REA no es obligatoria. Si tienes dudas sobre tu situación concreta, consúltanos.
2. ¿Tu empresa cuenta con trabajadores propios que ejecutan directamente los trabajos en obra?
Para inscribirse en el REA, la empresa debe contar con personal propio que realice los trabajos de construcción, no limitarse a subcontratar toda la actividad.
La empresa debe contar con personal propio que ejecute directamente los trabajos en obra. Si subcontratas toda la actividad sin ejecutar ningún trabajo con medios propios, no cumples este requisito.
3. ¿Qué modalidad de organización preventiva tiene tu empresa?
Toda empresa debe tener organizada la prevención de riesgos laborales. Las modalidades más habituales son:
- SPA: Contrato con una mutua o empresa de prevención ajena.
- SPP: Departamento de prevención propio (empresas grandes).
- Trabajadores designados: Trabajadores de la propia empresa formados en PRL.
Este es un requisito necesario para inscribirse en el REA. Debes organizar la prevención antes de solicitar la inscripción.
3.1. ¿Dispones de un certificado de tu SPA que acredite que el contrato está vigente y las especialidades preventivas concertadas?
Solicita a tu SPA un certificado actualizado que acredite que el contrato está vigente y las especialidades preventivas concertadas. Es imprescindible incorporarlo a la solicitud.
3.1. ¿Dispones del documento de constitución de tu Servicio de Prevención Propio?
Debes disponer de la documentación que acredite la constitución y organización de tu SPP e incorporarla a la solicitud de inscripción.
4. ¿Dispones de los certificados de formación en PRL de tus trabajadores de obra y del personal directivo?
Antes de solicitar la inscripción debes obtener los certificados de formación en PRL tanto para los trabajadores que realizan trabajos en obra como para las personas que dirigen o gestionan la actividad de la empresa.
5. ¿Tu empresa dispone de medios materiales propios para realizar los trabajos que contrata?
La empresa debe contar con medios materiales propios adecuados para desarrollar su actividad: herramientas, maquinaria, vehículos, equipos de trabajo, etc. No es necesario disponer de todos los elementos posibles, pero sí de los adecuados para ejecutar los trabajos que habitualmente contrata.
Revisa si dispones de las herramientas, equipos, maquinaria o vehículos necesarios para realizar tu actividad con medios propios antes de presentar la solicitud.
6. ¿Dispones de un certificado digital válido a nombre de la empresa o de su representante legal?
Deberás obtener un certificado digital antes de iniciar la tramitación. Consúltanos y te orientamos sobre cómo obtenerlo y configurarlo.
¿Tienes alguna duda sobre tu caso?
Cuéntanos tu situación y te respondemos en menos de 24 horas.